Google, Google Cloud Next Tokyo 2025’e tam zamanında, işletmelerin Google veri yığını yönetme biçiminde büyük bir değişikliği müjdeleyen bir dizi duyuru yapıyor. Google’ın Veri Bulutu yönetici direktörü Yasmeen Ahmad, bir blog yazısında: “Verilerle etkileşim kurma biçimimiz köklü bir dönüşüm geçiriyor ve insan odaklı analizden, akıllı ajanlarla iş birliğine dayalı bir ortaklığa doğru ilerliyoruz” diyor.
Google veri yığını yönetimini yapay zekayla ileriye taşıyor
Kendisi bu etkensel değişimi hakkında: “Özelleşmiş yapay zeka etkenlerinin, daha önce hayal bile edilemeyen bir ölçek ve hızda içgörüleri açığa çıkarmak için özerk ve işbirlikçi bir şekilde çalıştığı yeni bir çağ” dedi.
Hemen hemen her şirketten gelen bu tür iddialar, sadece laf kalabalığı gibi görünürdü. Ancak Google, veri bilimcilerine ve mühendislerine gerçek dünya yetenekleri sunan yeni teklifler hakkında bir dizi duyuru yayınlayarak, Google veri yığını üzerindeki iddiaları somut bir şekilde destekliyor. Yapay zeka sohbet robotları ile yapay zeka temsilcileri arasında oldukça ince bir çizgi var. Sohbet robotları konuşma tabanlıyken, temsilciler otonom görevler gerçekleştiren araçlardır. Bazı kullanıcılar, bazı iş verilerini analiz etmek için ChatGPT kullandığımda olduğu gibi, görevleri gerçekleştirmek için sohbet robotlarını kullanır. ChatGPT Temsilcisi gibi temsilciler, talimat almak için konuşma tabanlı bir arayüz kullanıyor.
Aracıları vekil ekip üyeleri olarak düşünmenin iyi bir yolu. Bir aracı veri normalleştirme (veri temizleme) yaparken, diğeri Google veri yığını aktarımı (migration) yapabilir. Her aracı, yapay zeka yeteneklerini kullanarak bir veya daha fazla tanımlanmış görevi yerine getirir.
Bu bağlamda Google, veri işçileri için görevleri otomatikleştirip basitleştirebilen, birbirleriyle iletişim kurabilen ve profesyonelleri sıkıcı işlerden kurtararak “daha yüksek değerli görevlere” odaklanmalarını sağlayabilen Google veri yığını aracılara bakıyor. Google ayrıca, aracıların sanal ekipler halinde birlikte çalışmasını sağlamaya çalışıyor.
Elbette, acentelerin kıdemli profesyonellerin zamanını boşa çıkarıp çıkarmadığı, bunun yerine daha genç çalışanların iş yükünü azaltıp azaltmadığı konusunda sorular var.
