LinkedIn’in 2022 Küresel Yetenek Eğilimleri raporuna göre, bazı şirketler haftada bir ofiste çalışma dönemine geri dönerken, yöneticilerin yüzde 81′i daha esnek bir iş yeri benimsediklerini söyledi. Ancak çalışanları ofise geri almak kolay olmadı ve şirketler, pandemi sonrası bir dünyada ofisin oynadığı rolü yeniden düşünmek zorunda kalıyor.
Sabancı Topluluğu, yeni ekonomi odaklı uzun vadeli büyüme stratejisi kapsamında, Sabancı Holding’in Kurumsal Girişim Sermayesi Fonu olan Sabancı Ventures aracılığıyla yeni bir yatırımı daha tamamladı. Böylelikle Sabancı Ventures, dijital sağlık…
Googleplex’i tasarlayan Clive Wilkinson, teknoloji sektörü ve diğerleri tarafından hibrit çalışanların ihtiyaçlarını karşılayan işyerleri inşa etmeye yardımcı olmak için çağrılan mimarlardan biridir. Açık oturma iş istasyonlarından video konferans işbirliği bölmelerine kadar, işyerini çalışanlar için bir kaynak olarak tamamen yeniden düşünüyorlar.
Wilkinson, “Çalışanların haftada beş gün gelmesi için artık ısrar edemezsiniz. İşyerinin onlara sağlayacağı faydaları istedikleri için içeri girecekler” diyor. Bununla birlikte hibrit çalışma modeli, ofislerin yeniden tasarlanması ihtiyacını ortaya çıkarıyor. Daha az kişinin dönüşümlü bir şekilde ofisten çalışma ihtiyacını karşılayan ofisler, trend olmaya başladı bile.
