Index, sürdürülebilir büyüme ekseninde yapılandırdığı hedef ve stratejiler doğrultusunda iki üst düzey atama gerçekleştirdi.

Teknoloji şirketleri çalışanlar arasında oldukça popüler. Hazırlanan bir liste, bu iddiayı doğruluyor.

Yetenek avcısı bir şirketin sunduğu veriler, büyük çaplı markalar ve BT şirketlerinin hangilerinin çalışanlar için daha cazip olduğunu ortaya çıkarttı.

Experteam, İnsan Kaynakları’ndan Sorumlu Genel Müdür Yardımcılığı görevine Aslı Barış Seyis’i getirdi.

2015 yılında İnsan Kaynakları departmanları ve yöneticiler teknolojinin yardımıyla yepyeni sulara yelken açabilir.

Eleman.net tarafından gerçekleştirilen bir araştırma “Ne kadar performans, o kadar zam” konusunu da gündeme taşıdı.

Hızlı büyümek her yeni şirketin hayalidir. Ama yeni birilerini işe alırken mantıklı davranmakta fayda var. Sormanız gereken iki soruyu paylaşıyoruz.

Reuters'in bir haberine göre artık mühendisler NSA'de çalışmak istemiyor. Aynı durum sizin için de bir tehlike oluşturabilir mi?